Carti in categoria Economie generala

Cu totii experimentam distragerea atentiei, pierderea capacitatii de concentrare, focalizarea vicioasa si prea indelungata asupra unor tinte gresite. Ne ciocnim pe strada de niste zombi acaparati de telefoanele lor – uneori, acestia fiind chiar noi. Privim cu mila patru persoane care stau la o masa intr-un restaurant, toti cu ochii in telefoane, dupa care simtim zbarnaitul propriului telefon din buzunar. Ceva s-a schimbat cu totul: in cea mai mare parte din istoria omenirii, granita dintre...

Banii. Sunt al cincilea element, fara de care omenirii i-ar fi greu sa supravietuiasca. Acum, economistul mondial David McWilliams a scris o carte surprinzatoare, care exploreaza relatia noastra cu banii si modul in care sustin existenta civilizatiei asa cum o cunoastem. In Bani, McWilliams isi propune sa faca pentru bani ceea ce David Attenborough a facut pentru stiintele naturii, si anume sa le dezvaluie misterele, limitele si puterea lor uimitoare. Vom calatori in toata lumea, prin prezent si...

Faceti mai putine lucruri. Munciti intr-un ritm natural. Fiti obsedati de calitate. Definitia consacrata a „productivitatii” este gresita. Suntem coplesiti de tot ceea ce avem de facut si ajungem la limita epuizarii, fiind nevoiti sa decidem intre a ne supune unei culturi a excesului de productivitate sau a respinge cu totul orice ambitie. Dar sunt acestea intr-adevar singurele noastre optiuni? Cu mult inainte de aparitia inboxurilor si a programelor sufocante, cei mai creativi si de...

Un alergator de cursa scurta nu reuseste sa termine un maraton doar pentru ca isi face un plan de antrenament, ci pentru ca isi schimba obiceiurile si include antrenamentele din plan in rutina zilnica. Tot asa, o companie nu isi dubleaza cifra de afaceri doar pentru ca si-a schimbat strategia, ci si pentru ca oamenii din diverse departamente incep sa se comporte diferit. Modelul STELL*R de transformare a culturii organizationale pleaca de la constatarea simpla ca rezultatele unei organizatii v...

Un influent economist urban ne prezinta o perspectiva inedita, care darama miturile legate de maretia si splendoarea oraselor. Cu toate ca America este o natiune urbana, orasele au o reputatie proasta: sunt mizerabile, sarace, nesanatoase si neprietenoase cu mediul… Sau nu? In aceasta carte revelatoare, Edward Glaeser, economist urban de top, declara ca, de fapt orasele sunt locurile acelea minunate, cele mai sanatoase si mai bogate... (din punct de vedere atat cultural, cat si economic) ...

In aceasta capodopera, Shoshana Zuboff vine cu idei de o perspicacitate uluitoare despre fenomenul pe care chiar ea l-a numit „capitalism de supraveghere”. Mizele nici ca pot fi mai ridicate: o arhitectura globala de modificare a comportamentului ameninta natura umana in secolul XXI, la fel cum capitalismul industrial a desfigurat lumea naturala in secolul XX. Cu o plasticitate graitoare, Zuboff descrie consecintele pe care le are pentru vietile noastre inaintarea capitalismului de s...

Ca sa intelegem ce se petrece in lume, mai ales in zilele noastre, este esential sa intelegem monedele, valuta si sistemul financiar. De la criza financiara din 2008, stirile despre bani au fost permanent in prim-plan. Bancile centrale au lansat politici extraordinare, precum relaxarea cantitativa sau ratele de dobanda negative. Noile mijloace de plata, precum Bitcoin si Apple Pay, schimba modul in care interactionam cu banii si modul in care guvernele si corporatiile ne monitorizeaza cheltuieli...

Decenii la rand, liderii s-au bazat pe abilitatile „tehnice” pentru a lua decizii bune, respingand, in acelasi timp, importanta inteligentei emotionale. Abilitatile socioemotionale precum autoconstientizarea si curiozitatea nu sunt cuantificabile; nu pot fi masurate pe o foaie de calcul si nu sunt predate in scoli sau evidentiate in institutii. Am fost invatati ca inteligenta emotionala este ceva „dragut, dar optional” in afaceri, nu o cerinta obligatorie. Dar abilitatile...

Generatii intregi am fost invatati ca exista doua cai spre succes: una bazata pe talent, cealalta, pe exercitiu. In Decodificarea excelentei, distinsul psihosociolog Ron Friedman scoate la lumina o a treia cale, una care a lansat figuri emblematice dintr-o mare varietate de domenii, de la artisti si scriitori pana la maestri ai artei culinare, sportivi, inventatori si intreprinzatori: ingineria inversa. Aceasta presupune sa cauti dincolo de ceea ce este evident la suprafata si sa gasesti o struc...

Toti excludem, subestimam si subutilizam constant un numar urias de persoane din forta de munca si, concomitent, le includem, le supraestimam si le promovam pe altele, adesea dincolo de nivelul lor de competenta. Nu numai ca este imoral si nedrept, dar este si nociv pentru afacere. Solutia este Munca Echitabila. Noua carte a lui Kim Scott dezvaluie un cadru practic atat pentru respectarea individualitatii tuturor, cat si pentru colaborarea eficienta. Acesta este ghidul esential de care au nev...

„Mi-am petrecut ultimii cincisprezece ani mai intai ca un consultant de afaceri, apoi ca decan al unei facultati de profil si am studiat liderii cu succes uimitor si exemplar, incercand sa descopar un model comun al succesului lor. In ultimii sase ani, am intervievat peste cincizeci de astfel de lideri – pe unii dintre ei chiar si timp de opt ore – si pe masura ce ii ascultam, modelul comun a iesit la iveala cu o claritate izbitoare. Liderii pe care i-am studiat au cel putin o ...

Blink de Malcolm Gladwell este un titlu aparut cu sustinerea Whirlpool Romania. Cu o noua postfata a autorului si un interviu inedit cu Malcolm Gladwell. In The Tipping Point, Malcolm Gladwell a redefinit felul in care percepem lumea exterioara. In Blink, el revolutioneaza felul in care intelegem lumea interioara. Pornind de la studii de ultima ora din domeniul neurostiintei si al psihologiei pentru a demonstra ca diferenta dintre o decizie buna si una gresita nu sta atat in volumul ...

Punctele Fierbinti sunt o marca a companiilor de succes. Sunt locuri si momente in care se lucreaza in echipa, caracterizate prin inovatie, productivitate si entuziasm. Punctele Fierbinti pot fi locuri de munca, echipe, departamente, companii, fabrici, coridoare, cantine, conferinte – locuri in care oamenii conlucreaza creativ. Autoarea descrie cele patru calitati determinante pe care trebuie sa le posede o cultura organizationala pentru a sustine aparitia Punctelor Fierbinti. Analizeaz...

Constiinta unui liberal de Paul Krugman este a saptea carte din Co-lectia de economie, un proiect al editurii Publica, realizat in parteneriat cu Business Magazin si sustinut de OTP Bank – o selectie de carti “clasice” despre principiile de functionare a economiei.În Constiinta unui liberal, Paul Krugman ia la bani marunti America secolului XX, incepind cu economia politica a Epocii de Aur, pina la anii Bush, despre care nu are o parere prea buna. El arata ca bunastarea s...