Carti in categoria General

Dreptul mediului se studiaza (ca disciplina obligatorie sau optionala) la toate facultatile de drept din Romania. Prin acest curs de Dreptul mediului s-a urmarit structurarea intuitiva a materiei si analiza judicioasa a reglementarilor in domeniul protectiei mediului, dar si oferirea unui model de analiza succinta a acestui domeniu din ce in ce mai important pentru economiile si societatile contemporane. Prin analizarea conceptelor, a principiilor si a normelor juridice de mediu, a instrumente...

Codul muncii. Legea dialogului social si legislatie conexa cuprinde o serie de acte normative frecvent utilizate de specialistii dreptului muncii: Codul muncii (Legea nr. 53/2003); Legea nr. 367/2022 privind dialogul social; Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca; Legea nr. 67/2006 privind protectia drepturilor salariatilor in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora; Legea nr. 16/2017 privind detasarea salariatilor in cadrul prestar...

In contextul in care legislatia muncii evolueaza constant, fiind modelata acum si de noile tehnologii, de nevoia generala pentru o flexibilizare si eficientizare a relatiilor, dar intr-un cadru care sa asigure protectia si stabilitatea adecvata, cursul universitar Dreptul muncii isi propune sa ofere repere sigure pentru intelegerea si aplicarea legii. Lucrarea abordeaza atat problemele uzuale intalnite in practica sociala de zi cu zi, cat si aspecte complexe, conturate atat de doctrina, cat si d...

Codul muncii. Legea dialogului social si 14 legi uzuale cuprinde Codul muncii (Legea nr. 53/2003), Legea dialogului social (Legea nr. 62/2011), precum si alte 14 acte normative frecvent utilizate de specialistii dreptului muncii, anume: Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca; Legea nr. 67/2006 privind protectia drepturilor salariatilor in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora; Legea nr. 16/2017 privind detasarea salariatilor in ca...

Infractiunile de serviciu constituie unul dintre domeniile in care ecoul interventiei Curtii Constitutionale prin intermediul exceptiilor de neconstitutionalitate a fost unul semnificativ, fiind astfel reconfigurate structura si continutul infractiunilor de abuz si neglijenta in serviciu, cu efecte importante asupra raspunderii juridice pentru acest tip de ilicit si, implicit, a jurisprudentei instantelor judecatoresti investite cu solutionarea unor astfel de cauze penale. Lucrarea de fata &nda...

Infractiunile de serviciu constituie unul dintre domeniile in care ecoul interventiei Curtii Constitutionale prin intermediul exceptiilor de neconstitutionalitate a fost unul semnificativ, fiind astfel reconfigurate structura si continutul infractiunilor de abuz si neglijenta in serviciu, cu efecte importante asupra raspunderii juridice pentru acest tip de ilicit si, implicit, a jurisprudentei instantelor judecatoresti investite cu solutionarea unor astfel de cauze penale. Lucrarea de fata - im...

Jurisdictia muncii este interesata nu doar de dimensiunea procedurala a solutionarii litigiilor de munca, ci si de solutiile in sine, respectiv de elementele de drept substantial pe care instantele isi fundamenteaza hotararile. Lucrarea isi propune si valorificarea principalelor decizii in materie ale Inaltei Curti de Casatie si Justitie, in special cele pronuntate in recursuri in interesul legii si hotararile prealabile. Totodata, un capitol final a fost dedicat mecanismelor de unificare a prac...

Dreptul muncii reprezinta o ramura a dreptului cu o dinamica extraordinara, cauzata atat de factori obiectivi, cat si subiectivi, legislatia muncii modificandu-se, in ultima perioada, substantial. In prezent, dreptul muncii se afla la o rascruce de drumuri, modificarile survenite atat la nivel national, cat si european schimband radical viziunea asupra acestei materii. Astfel, legislatia muncii a mers, pe de o parte, in directia flexibilizarii raporturilor de munca, ca urmare a strategiilor de p...

Dreptul muncii reprezinta o ramura a dreptului cu o dinamica extraordinara, cauzata atat de factori obiectivi, cat si subiectivi, legislatia muncii modificandu-se, in ultima perioada, substantial. In prezent, dreptul muncii se afla la o rascruce de drumuri, modificarile survenite atat la nivel national, cat si european schimband radical viziunea asupra acestei materii. Astfel, legislatia muncii a mers in directia flexibilizarii raporturilor de munca, ca urmare a strategiilor de politica sociala ...

Codul muncii. Legea dialogului social si legislatie conexa cuprinde Codul muncii (Legea nr. 53/2003), Legea dialogului social (Legea nr. 367/2022), precum si o serie de acte normative frecvent utilizate de specialistii dreptului muncii, si anume: Legea nr. 81/2018 privind reglementarea activitatii de telemunca; Legea nr. 67/2006 privind protectia drepturilor salariatilor in cazul transferului intreprinderii, al unitatii sau al unor parti ale acestora; Legea nr. 16/2017 privind detasarea salariat...

Dupa parcurgerea cursului Dreptul european al muncii. Legislatie, doctrina, jurisprudenta, cititorul va intelege ca dreptul muncii reprezinta o ramura a dreptului cu o dinamica extraordinara, cauzata atat de factori obiectivi, cat si subiectivi, legislatia muncii modificandu-se, in ultima perioada, substantial.In prezent, dreptul muncii se afla la o rascruce de drumuri, modificarile survenite atat la nivel national, cat si european schimband radical viziunea asupra acestei materii. Astfel, legis...

S-au implinit 10 ani de la aderarea Romaniei la UE, dar procesul specific de aculturatie juridica este inca departe de a se fi finalizat. Orientarea schimbarii si evolutiei sistemului social nu revine doar legislativului, ci implica, deopotriva, toti participantii la relatiile individuale si colective de munca.Nu poate fi contestata valoarea pe care o au principiile si regulile dezvoltate la nivel european in plan normativ si precizate, pe parcursul a mai mult de jumatate de secol, intr-o foarte...

Cursul de fata isi propune analiza stiintifica a institutiilor reglementate de Codul muncii si de Legea nr. 61/2011 a dialogului social, in contextul deselor modificari si adaptari suferite de intreaga legislatie in domeniu. Lucrarea este structurata in cinci capitole, fiecare prezentand cate o institutie fundamentala a dreptului muncii: obiectul de reglementare si principiile dreptului muncii, dialogul social, formarea profesionala, contractul individual de munca, jurisdictia muncii si raspu...

Cursul de fata isi propune sa evidentieze modificarile aduse institutiilor reglementate de Codul muncii, dar si analiza stiintifica a acestora in contextul amplelor modificari suferite de intreaga legislatie in domeniu, inclusiv actele normative subsecvente (ordine, instructiuni si norme de aplicare etc.). Pentru o mai buna si eficienta intelegere, materialul supus cercetarii a fost structurat, in principal, pe scheletul folosit de legiuitor in redactarea Codului muncii, republicat, urmand s...